Лучшие кадровые практики Самарской области представлены на Всероссийском конкурсе

Самарская область – участник Всероссийского конкурса Минтруда РФ «Лучшие кадровые практики и инициативы в системе государственного и муниципального управления». Всего от губернии на звание лучшего претендует восемь проектов.

В рамках конкурса участники представляют кадровые практики системы государственного и муниципального управления, направленные на развитие кадрового потенциала. Такие практики необходимы для улучшения работы госучреждений и повышения качества предоставляемых государственных и муниципальных услуг. В 20 номинациях конкурса представлены разные области кадрового процесса: от инструментов для поиска и отбора кадров до организации безопасных условий труда.

Свою лучшую практику на Всероссийский конкурс представил департамент кадровой политики и государственного управления Администрации Губернатора Самарской области. В 2020 году департамент провел профессиональные конкурсы в новом формате, объединив их в единый региональный конкурс Самарской области.

Конкурс прошел по пяти номинациям, к участию были приглашены сотрудники органов власти, а также подведомственных учреждений. Кроме того, впервые была введена номинация «Лучший наставник на государственной гражданской службе». Всего для участия в конкурсе было подано более 60 заявок.

 «Участие в едином региональном конкурсе Самарской области позволило конкурсантам посмотреть на свои лидерские и управленческие компетенции и накопленный опыт с разных точек зрения. Это возможность сравнить себя с другими специалистами, лучшими в своем деле, и объединиться в профессиональные сообщества для эффективного взаимодействия, а также возможной организации совместных проектов», — подчеркнула руководитель департамента кадровой политики и государственного управления Администрации Губернатора Самарской области Наталья Баландина.

Впервые на Всероссийский конкурс от региона представлены лучшие кадровые проекты как в системе государственного, так и муниципального управления. Свои практики представили администрации городских округов Самара и Тольятти. Проекты «Охрана труда в Самаре» и «Мама на учебе» были представлены от Администрации городского округа Самара. Администрация городского округа Тольятти участвует в конкурсе с межведомственным проектом «Формирование здорового образа жизни среди работников администрации городского округа Тольятти».

Четыре проекта заявлено от Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Кировском и Промышленном районах городского округа Самара. Их кадровые практики направлены на мотивацию и обучение сотрудников, организацию безопасности и охраны труда и формирование здорового образа жизни.

В этом году на звание лучших претендуют 167 кадровых практик и инициатив со всей страны.

Финал конкурса пройдёт 28 мая 2021 года на площадке Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации. По итогам конкурса будет сформирован сборник лучших кадровых практик в системе государственного и муниципального управления.

Ссылка на новость на официальном сайте Правительства Самарской области
https://www.samregion.ru/press_center/news/luchshie-kadrovye-praktiki-samarskoj-oblasti-predstavleny...